آیا درخواست مجدد برای کار بد است؟

فهرست مطالب:

آیا درخواست مجدد برای کار بد است؟
آیا درخواست مجدد برای کار بد است؟
Anonim

استفاده از در موقعیت بازپست شده بیهوده است. رزومه شما تغییر نکرده است مطمئناً، برخی از درخواست های شغلی از بین می روند. … با این حال، اگر کار مجدداً ارسال شده باشد، می توان تصور کرد که مدیر استخدام مجموعه موجود متقاضیان را بررسی کرده و به دنبال متقاضیان جدید است.

آیا دوبار درخواست کار بد است؟

بله، حتماً باید دوباره برای این نقش درخواست دهید. عوامل زیادی وجود دارد که چرا شما شغل یا مصاحبه را نگرفتید. تا زمانی که درخواست دادید، ممکن است قبلاً در مراحل پایانی مصاحبه با نامزد ایده‌آل خود بوده باشند، اما پس از آن نامزد از این کار کناره‌گیری کرده است.

آیا درخواست مجدد برای شغل مشکلی ندارد؟

معمولاً، تا زمانی که حداقل چند ماه از درخواست اولیه شما نگذرد، منطقی نیست که دوباره درخواست دهید، مگر اینکه اعتبارنامه های اضافی را به دست آورده باشید که برای شما واجد شرایط بهتری باشد. کار. اگر مهارت‌ها یا تجربیات جدیدی دارید، می‌توانید زودتر درخواست کنید.

چه مدت باید منتظر بمانید تا دوباره برای یک شغل درخواست دهید؟

توصیه می کنم 3-6 ماه قبل از درخواست مجددصبر کنید، یا زمان کافی برای رخ دادن یکی از تغییرات فوق الذکر در موقعیت را داشته باشید. اگر می‌بینید که موقعیتی که قبلاً برای آن درخواست داده‌اید مجدداً فهرست شده است، یا پس از 3 تا 6 ماه هنوز باز است، اگر فکر می‌کنید اکنون برای آن مناسب‌تر هستید، ارزش دارد دوباره درخواست دهید.

آیا می توانید پس از رد شدن پیشنهاد کاری دریافت کنید؟

اگر اولیننامزد فرآیند تأیید استخدام را رد نمی کند ، این احتمال وجود دارد که پس از نامه رد پیشنهادی دریافت کنید. باز هم، این جزء فرآیند یک سازمان است. در حالت ایده‌آل، بررسی پیشینه قبل از شروع یک نامزد در این موقعیت تکمیل می‌شود.

توصیه شده: