کلاس های تجمعی در پردازش حقوق و دستمزد استفاده می شود. به عبارت ساده می توان آنها را به سطل هایی تشبیه کرد که مقادیر به آنها اضافه می شود. هر طبقه انباشت مربوط به یک نوع دستمزد فنی خاص است. نوع دستمزد فنی همیشه مقدار 100 بیشتر از کلاس تجمعی است.
چگونه یک کلاس تجمعی جدید در SAP HR ایجاد کنم؟
T-Code OH11 را اجرا کنید، از /101 به نوع دستمزد جدید /101 کپی کنید، کلاس تجمعی 01 را خواهید دید. T-Code OH11 را اجرا کنید، از /110 کپی کنید تا نوع دستمزد جدید /110، کلاس Cumulation 10 را خواهید دید.=>، بنابراین نحوه انجام کار را مشاهده می کنید. نوع دستمزد جدید /1ZZ ایجاد کنید، کلاس تجمعی ZZ را خواهید دید (با ZZ از 01 تا 96 اجرا می شود).
کلاس های ارزیابی در SAP HR چیست؟
کلاس های ارزیابی مختلفی برای مراحل مختلف پردازش وجود دارد که هنگام ارزیابی و نمایش نتایج حقوق و دستمزد انجام می شود. در طی یک ارزیابی، سیستم یک نوع دستمزد را در یک مرحله پردازش خاص با توجه به مشخصات فردی خود در کلاس ارزیابی مربوطه پردازش می کند.
Inval در SAP HR چیست؟
INVAL ماژول ارزیابی غیرمستقیم است که برای برآورده کردن الزامات کسب و کار خاص هند استفاده می شود. INVAL مقادیر واجد شرایط را برای انواع خاصی از دستمزد محاسبه می‌کند که در نوع اطلاعاتی Basic Pay (0008) پیش‌فرض شده‌اند یا در Recur وارد شده‌اند.
انواع دستمزد در SAP HR چیست؟
نوع دستمزد معمولاً با مقدار پولی ارزیابی می شودکه باید به کارمند پرداخت شود یا اینکه آنها بایدرا کسر کنند. همچنین می توان از آن برای جمع آوری چندین مقدار برای ارزیابی آماری استفاده کرد. این می تواند توسط سیستم در حقوق و دستمزد برای ذخیره موقت نتایج موقت و انتقال از یک مرحله به مرحله بعدی استفاده شود.
