2024 نویسنده: Elizabeth Oswald | [email protected]. آخرین اصلاح شده: 2024-01-13 00:06
سیستم‌های ردیابی و نظارت کارکنان اهداف مهم دیگری را دنبال می‌کنند. اهداف اصلی پشت سر آنها جلوگیری از سرقت داخلی، بررسی بهره وری کارکنان، اطمینان از استفاده مناسب از منابع شرکت، و ارائه شواهد برای هرگونه دعوی قضایی احتمالی است.
چرا کارفرمایان باید بر کارمندان نظارت کنند؟
با استفاده از نرم افزار نظارت، شرکت ها می توانند کسب و کار خود را ارزیابی کنند و نقاط ضعف را کشف کنند. نقاط ضعف می تواند کارکنان، فرآیندها، ساختار شرکت، ابزارهای مورد استفاده، مهارت ها و منابع تجاری باشد. این نقص‌ها را می‌توان در داده‌های کسب‌وکار که بازیابی می‌شود، یافت و می‌توان از آنها برای بهبود بیشتر کسب‌وکار استفاده کرد.
آیا کارفرمایان باید حق نظارت بر کارمندان خود را در محل کار داشته باشند؟
کارفرمایان می توانند قانوناً تقریباً هر کاری را که یک کارمند در محل کار انجام می دهد نظارت کنند تا زمانی که دلیل نظارت به اندازه کافی برای تجارت مهم باشد. کارفرمایان ممکن است دوربین‌های ویدئویی نصب کنند، نامه‌های پستی و ایمیل را بخوانند، استفاده از تلفن و رایانه را نظارت کنند، از ردیابی GPS و موارد دیگر استفاده کنند.
چرا حریم خصوصی کارکنان مهم است؟
همانطور که در عصر حاضر بدون محافظت از ویروس از رایانه استفاده نمی کنید، کارمندانی که به هر نوع اطلاعات حساس دسترسی دارند برای انجام درست وظایف خود به حریم خصوصی و امنیت نیاز دارند.. وقفه های مداوم، حواس پرتی، و سر و صدای پس زمینه می تواند به شدت مانع توانایی کارمند شود.
چگونه می توانم از حریم خصوصی خود در محل کار محافظت کنم؟
چگونه نگهداری کنیمامنیت اطلاعات شخصی شما در محل کار
- اعتبار خود را مسدود کنید. کارفرمای شما شماره سوشال سکیوریتی شما و اطلاعات مختلف دیگری را دارد و شما نمی توانید کار زیادی در مورد آن انجام دهید. …
- برای کلاهبرداری هوشیار باشید. …
- بهداشت رمز عبور را به خوبی رعایت کنید. …
- از دستگاه های خود محافظت کنید. …
- وسایل خود را قفل کنید. …
- امنیت شغلی را نیز در اولویت قرار دهید.
توصیه شده:
آیا کارمندان فدرال کارمندان دولتی هستند؟
خدمات مدنی فدرال ایالات متحده نیروی کار غیرنظامی (یعنی غیر منتخب کارمندان بخش عمومی غیرنظامی) ادارات و سازمان های دولت فدرال ایالات متحده است. خدمات مدنی فدرال در سال 1871 تأسیس شد (5 § 2101 U.S.C.). آیا کارمندان دولت کارمندان دولتی هستند؟ کارمند دولتی فردی است که در بخش عمومی توسط یک اداره دولتی یا سازمان یا شرکت های بخش دولتی استخدام می شود.
می گویید نظارت یا نظارت؟
فعل (با مفعول استفاده می شود)، o·ver·saw، o·ver·seen، o·over·see·ing. هدایت کردن (کار یا کارگران)؛ نظارت؛ مدیریت: او برای نظارت بر خدمه ساخت و ساز استخدام شد. دیدن یا مشاهده مخفیانه یا ناخواسته: به طور اتفاقی بر سارق که از محل خارج می شد نظارت کردیم.
آیا یادگیری عمیق تحت نظارت است یا بدون نظارت؟
الگوریتم های یادگیری عمیق را می توان برای کارهای یادگیری بدون نظارت اعمال کرد. این یک مزیت مهم است زیرا داده های بدون برچسب فراوان تر از داده های برچسب دار هستند. نمونه‌هایی از ساختارهای عمیق که می‌توانند به شیوه‌ای بدون نظارت آموزش داده شوند، کمپرسورهای تاریخ عصبی و شبکه‌های باور عمیق هستند.
نظارت می کرد یا نظارت؟
' " پاسخ BizWritingTip: "نظارت کردن" یک فعل است و به معنای "نظارت کردن" است. زمان گذشته "نظارت است." است. آیا نظارت یک کلمه یا دو کلمه است؟ فعل (به همراه مفعول استفاده می شود)، over·ver·saw,·over·seen,·over·see·ing.
در طول مونتاژ فولاد، کارفرما باید اطمینان حاصل کند؟
در طول دوره ساخت و ساز، کارفرمایی که باری را روی تیرچه های فولادی قرار می دهد باید اطمینان حاصل کند که بار توزیع شده است تا از ظرفیت حمل هیچ تیرچه فولادی تجاوز نکند. هنگام قرار دادن یک دسته پل تیرچه روی تیرچه های فولادی چه الزاماتی را باید رعایت کنید؟ فرود و قرار دادن بارها وزن یک دسته پل تیرچه نباید در مجموع از 1000 پوند تجاوز کند و [
